Beheer van verandering
Veranderingen managen om transities te versnellen
Met Boost Us by Oniryx begeleiden we individuen en organisaties naar een toekomst in constante evolutie. We ontwerpen en implementeren ondersteuning op maat om wendbaarheid, betrokkenheid en collectieve dynamiek te versterken.
Wij zijn ervan overtuigd dat zingeving betrokkenheid stimuleert en dat de toekomst een gezamenlijke toekomst is. Wij kunnen u helpen om op koers te blijven voor verandering en te bouwen aan een veerkrachtigere toekomst.
Uw behoeften, onze expertise in verandermanagement
De sleutels tot uw transformatie zitten al in uw organisatie. Onze rol is om u te helpen ze te activeren en verandering op lange termijn teweeg te brengen.
U wilt bijvoorbeeld :
Het welzijn van uw personeel meten en verbeteren
Het welzijn van uw personeel meten en verbeteren, een programma voor de ontwikkeling van vaardigheden opzetten om uw organisatie als geheel soepeler te laten draaien
Nieuwe diensten
Nieuwe diensten, nieuwe werkmethoden of een nieuwe manier om het werk te organiseren introduceren
Conflicten en moeilijkheden tussen
Conflicten en moeilijkheden tussen individuen of teams aanpakken en oplossen met de juiste hulpmiddelen.
Wij ondersteunen u op elk van deze gebieden met praktische, beproefde methoden, innovatieve hulpmiddelen en een regeneratieve, mensgerichte aanpak.
Wilt u concrete veranderingen in uw organisatie in gang zetten?
Laten we jouw verandermanagementproject bespreken, zodat we samen kunnen bouwen aan een duurzame en humane transformatie.
Lusera, een tool voor het analyseren van psychosociale risico’s
Lusera, ontwikkeld door onze teams, is een digitaal platform voor het ondersteunen van verandering, bijvoorbeeld voor het beoordelen van psychosociale risico’s, loopbaantrajecten van medewerkers, enz. Het biedt een gedetailleerde analyse, een duidelijk beeld van spanningsvelden en proactief beheer van de transformatie van uw organisatie.
Onze succesverhalen over verandermanagement
We hebben samengewerkt met een aantal bedrijven die bezig zijn met hun transformatie. Lees hun getuigenissen.
Emilie Meessen
“Werken met Boost Us by Oniryx heeft ons in staat gesteld om wendbaarder te zijn en heeft geleid tot een aantal beroemde veranderingen in de interne organisatie”
Pierre Ryckmans
“Het team heeft weer vertrouwen gekregen in collaborative governance, dankzij onze vaardigheden… Nu zijn we er weer een paar jaar vanaf”
Louis Cornet
“We hebben een beroep gedaan op Boost Us by Oniryx om ons te helpen ons welzijn en onze wendbaarheid te verbeteren… De consultants gaven ons structuur, een kader en een beter beheer… Het belangrijkste is om mensen in het hart van het bedrijf te houden”
Rita Rixen
“Bedankt voor je steun tijdens de 10-jarige strategische evaluatie van onze vereniging. We apprecieerden in het bijzonder je aandachtige luisterbereidheid en je vermogen om concrete en relevante ideeën voor te stellen, zowel bij de voorbereiding als tijdens de workshops die je leidde, alsook bij de opvolging, zowel mondeling als schriftelijk, die nauwgezet werd uitgevoerd. De feedback die we ontvingen was unaniem positief. Uw beroepstraject, zowel in de privésector als in de vrijwilligerssector, is een echte troef die u perfect hebt benut.”
Sébastien
“Ik heb de welwillende en structurerende aanpak van de coaching erg gewaardeerd, waardoor het team zich vrij kon uiten en de cohesie kon versterken. De gedeelde feedback was bijzonder waardevol.”
Emilie Loward
“We waardeerden de participatieve en inclusieve aanpak van Boost Us by Oniryx bij de evaluatieopdracht die we hen toevertrouwden (het houden van een zelfdiagnoseworkshop met het hele betrokken team aan het begin van de opdracht). Het dubbele perspectief van de twee evaluatoren was ook een toegevoegde waarde”
Gaëlle Vandeputte
“Boost us by Oniryx heeft ons uitstekend ondersteund bij het opstellen van ons strategisch plan. Dankzij hun efficiëntie, hun luisterend oor en hun faciliterende tools konden we een belangrijke stap zetten in de ontwikkeling van de vzw”
Catherine Pelletier
“Boost us by Oniryx heeft ons geholpen bij het opstellen van een interne Ecologische Transitie Roadmap. Ik waardeerde zowel de inhoud als de vorm van de ondersteuning. De inhoud, met het besluit om niet de meest angstwekkende versie van het klimaatfresco te ontwikkelen, wat spontane steun voor het voorstel genereerde, en de vorm, met een zeer dynamische aanpak en een zeer complementair team dat samenwerking en effectieve bijdrage stimuleerde.
Ik waardeer in het bijzonder de doeltreffendheid van de opzet van de plenaire sessie, die zo’n 400 medewerkers in staat stelde om in een half uur meer dan 1000 ideeën te bedenken!”
Frères des Hommes
“We vonden de ondersteuning aangepast aan onze organisatie(s). Wij waarderen de bereidheid van de consultants om te helpen en hun vermogen om relevante, persoonlijke aanbevelingen te doen na het analyseren van onze dossiers. In ons geval hebben de werksessies ons in staat gesteld om een solide basis te leggen voor toekomstige discussies (coaching) en om een fusieproces te structureren dat vanaf het begin zeer complex was om op te zetten. Waardevolle ondersteuning!”
Axelle Fischer
“Boost ons door Oniryx pasten zich zorgvuldig aan aan de behoeften en de realiteit van de instelling en begrepen onze uitdagingen. Ik hield van hun vaardigheden om groepen te faciliteren en van de goede werksfeer. Ik waardeer ook de empowerment die ze bieden door middel van de controle-instrumenten die ze hebben ingevoerd.”
Ze vertrouwen ons
